| | נושא | מאת | תאריך |
|---|
 | פיטורין | ירדן | 03/10/11 20:32 |
| | אני עובדת בגן זו שנתי ה 12 ומעוניינת להתפטר
כמה ימים מראש עליי להודיע על פיטורי?
האם יש סיכוי להגיע להסדר בדבר הפיצויים שלי? ידוע לי שאינני זכאית לפיצויים כלל.
|
| | תגובה ל: פיטורין | שחר פלק , רו"ח (מוסמך במשפטים) | 03/10/11 22:54 |
| | שלום ירדן
הודעה על עזיבה מקום עבודה בוותק מעל שנה יש להודיע 30 יום מראש
יש אפשרות לקבל פיצויים אם ההתפטרות שלך מצדיקה כזו כמו למשל מעבר למקום מגורים מעל X קילומטר .או למשל אחרי חופשת לידה שהעובדת מתפטרת לצורך טיפול הילד .
עליך לברר עם המעביד שלך לעניין קבלת הפיצויים -דעתי שהיא לא תסכים לשלם לך כי מדובר ב12 שנים - זה המון כסף .
|
| | תגובה ל: פיטורין | תגרמי לה לפטר אותך חבל על הפיצויים זה הרבה כסף | 06/10/11 07:03 |
| |
|
| שעות נוספות | מירי | 01/10/11 23:56 |
| | אני עובדת 165 שעות ללא היום החופשי שלי.איך אני אמורה להתייחס ליום הזה מבחינת השעות להוסיף ל165 שעות? כמובן שאני מקבלת תשלום מלא עבור אותו יום.
|
| | תגובה ל: שעות נוספות | שחר פלק , רו"ח (מוסמך במשפטים) | 02/10/11 16:49 |
| |
מירי שלום
שאלותיך אינם ברורות כלל
פני בשאלותיך למעביד שלך ולרואה חשבון שלו
הם יוכלו לסייע לך בדרך הכי מקצועית ונכונה בשבילך
הסברתי לך שהשכר נקבע לפי שעות עבודה או שכר גלובלי
היקף משרה מלאה הוא 186 שעות
לידעתך
ישנם עובדים שעובדים 5 ימים בשבוע ויש להם יום חופשי כמו שלך
ויש עובדים שעובדים 6 ימים בשבוע
כך שהם צריכים לעבוד כ 42.5 שעות שבועיות כלומר מי שעובד 5 ימים יעבוד יותר שעות ביום
ומי שעובד 6 ימים בשבוע יעבוד פחות ימים ביום אך נופל לו השעות על היום השישי
לאחר מכן כל שעה מעבר לזה תחשב שעה נוספת
|
| תשלום בגין ערבי חג | בעלת גן | 01/10/11 08:34 |
| | שלום שחר,
האם צריך לשלם לעובדות הגן עבור ערבי חג שהגן סגור שלא באשמתן? העובדות
מקבלות שכר ע"ב שעות , 9 שעות ביום, 5 שעות ביום שישי ולכל אחת יש יום חופשי אחת לשבוע.
אודה על תשובה מהירה.
|
| | תגובה ל: תשלום בגין ערבי חג | שחר פלק , רו"ח (מוסמך במשפטים) | 01/10/11 23:47 |
| | שלום
תשלום חג משלמים רק על פי "דמי חג"
2 ימי ראש השנה בתנאי שנפלו ביום עבודה רגיל ורק על היום חג עצמו (ערב חג לא נחשב -)
2 ימי פסח ראשון פסח עצמו ושביעי פסח עצמו בלבד
סוכות 1 עצמו (לא ערב חג)
שמחת תורה עצמה לא ערב חג
יום כיפור עצמו
שבועות 1 עצמו לא ערב חג
יום עצמאות עצמו, לא ערב יום עצמאות ולא יום הזיכרון
עובד בשכר גלובלי כבר מקבל בשכר את התשלום ימי חג -כי לא מנוכה לו מהשכר היעדרות בשל ימי חג - כי רואים זאת כתשלום.
|
| ביטול יום חופשי | גננת בתל אביב | 30/09/11 08:41 |
| | בעל הגן הודיע לי שהוא מבטל לי את היום החופשי בשבוע שיש חופש של חג, האם הוא יכול לעשות זאת. אני עובדת 5 ימים בשבוע במשכורת גלובאלית ועדיין אין חוזה.
|
| | תגובה ל: ביטול יום חופשי | שחר פלק , רו"ח (מוסמך במשפטים) | 01/10/11 23:49 |
| | שלום
לא מובן מה את רוצה בדיוק להשיג בשאלתך
פני לפורום משפטי - מדובר בסכסוך משפטי - הפורום אינו נועד לכך
|
| תשובה קונקרטית לימי חופשה | קרולינה | 29/09/11 18:06 |
| | שלום
אני בותק של שנתיים כאשר עבדתי 4 ימים בשבוע 5 שעות כל יום כמו שעובדת כל גננת
כמה ימי חופשה מגיעים לי ולא סתם דוגמה אם אפשר
תודה
|
| מעניין למה יש פורום אם לא עונים פה | קרולינה | 27/09/11 00:13 |
| |
|
| | תגובה ל: מעניין למה יש פורום אם לא עונים פה | מירי | 27/09/11 05:23 |
| | גם אני עדיין מחכה לתשובה
|
| מכשיר להסרת שיער | לימור | 25/09/11 10:12 |
| | הייתי מעונינת לשתף בנושא הסרת שיער ,
אתמול היינו בערב בנות ואחת הבנות התייעצה על איזה מכשיר להסרת שיער,
כדי לה להתחיל בטיפולים, כמובן ששמעתי שמות של כל כך הרבה מכשירים שלא ידעתי על קיומן.
אך כמה בנות המליצו על מכשיר להסרת שיער TRIOS , מכשיר ששינה את חייהם ושמחתי לראות את השינוי שעברו במו עיני.
ממליצה בחום לנסות.
http://www.derma-tech.co.il/content.php?id=59
|
| | תגובה ל: מכשיר להסרת שיער | הזוי מה אנשים כותבים בפורום פיננסי. | 25/09/11 20:35 |
| |
|
| | לגולשים | שחר פלק, רו"ח (מוסמך במשפטים) | 28/09/11 02:49 |
| | אכן
- חלק פה חושבים שאני פסיכולוג
או מומחה לסיכסוכים משפטים
הפורום אינו פורום משפטי
קיים פורום משפטי
|
| ימי חופשה | קרולינה | 23/09/11 23:17 |
| | שלום
כמה ימי חופשה מגיעיל אם עבדתי 4 ימים בשבוע 5 שעות כול יום במשרה של גננת שכר גלובלי
תודה
|
| | תגובה ל: ימי חופשה | שחר פלק, רו"ח (מוסמך במשפטים) | 28/09/11 02:45 |
| | שלום
ימי החופש נגזרים לפי
היקף המשרה שלך
וותק שלך בעבודה
מספר ימי עבודה בשבוע
לדוגמא עובד שנה ראשונה שעובד 5 ימים בשבוע במשרה מלאה יקבל 10 ימי חופש בשנה
|
| שעות נוספות | מירי | 21/09/11 21:01 |
| | כיצד מחשבים שעה נוספת ומה צריך להיות היקף המשרה ששעות אילו יחשבו כנוספות?
אני עובדת סה"כ 165 שעות חודשיות.
|
| | תגובה ל: שעות נוספות | שחר פלק, רו"ח (מוסמך במשפטים) | 28/09/11 02:47 |
| | שלום
עובד אמור לעבוד בחודש 186 שעות
את עובדת בחודש 165 לפיכך היקף המשרה שלך הוא אינו מלא
שתעברי את 186 שעות כל שעה תחשב לך שעה נוספת
חריג לכך זה אם ביום עבודה מסויים תעבדי רצוף למשל מעל 10 שעות
בברכה
|
| | תגובה ל: שעות נוספות | מירי | 28/09/11 06:35 |
| | אני עובדת 165 שעות ללא היום החופשי שלי.איך אני אמורה להתייחס ליום הזה מבחינת השעות להוסיף ל165 שעות? כמובן שאני מקבלת תשלום מלא עבור אותו יום.
|
| דמי הבראה | מירי | 11/09/11 23:22 |
| | כמה עלי לקבל הבראה עבור 11 שנות עבודה במשרה מלאה?
האם הסכום הוא נטו או ברוטו?
|
| | תגובה ל: דמי הבראה | שחר פלק , רו"ח (מוסך במשפטים) | 12/09/11 23:36 |
| | שלום
דמי הבראה למי שיש וותק של 11 שנה יקבל \
8 ימי הבראה כפול 365 שקל כפול היקף המשרה
כל טוב
|
| משכורת שאלה דחופה | גננת | 06/09/11 21:18 |
| | כמה משכורת צריך לשלם לגננת שסיימה זה עתה בתעודה המוגדרת מחנכות לגיל הר ללא תואר וללא ניסיון. תודה למי שיכול לעזור
|
| | תגובה ל: משכורת שאלה דחופה | שחר פלק, רו"ח (מוסמך במשפטים) | 11/09/11 22:49 |
| | שלום
הדבר תלוי בהרבה מאפניינים ואין פה רשימה סגורה של שכר
כלומר לשכלל
סוג התעודות שברשותה
הניסיון המקצועי שלה
הניסיון המעשי שלה
סוג התואר והיכן למדה
סוגי השתלמויות שעברה
מיקום הגן
איזור האוכלוסיה
השכר הקודם שהיה שלה
כוח המיקוח שלה והמשא ומתן שלך לעניין השכר
|
| נסיעות | אורלי | 31/08/11 17:23 |
| | שלום
שמי אורלי רציתי לדעת מה החוק אומר כמה צריכים לשלם חופשי חודשי
מנהלת הגן אמרה לשאול כמה עולה חופשי חודשי קניתי חופשי חודשי ב248 שקל
מי ראש העין לפתח תקווה
מה החוק אומר כמה צריכים לשלם לי חופש חודשי
ואיך מחשבים את הנסיעות
בתודה
אורלי
מצפה לתשובה
|
| | תגובה ל: נסיעות | שחר פלק , רו"ח (מוסמך במשפטים) | 01/09/11 03:27 |
| |
שלום\
כעקרון אין שום מניעה מהמעביד לצייד אותך בכרטיס חופשי חודשי או שווי כספי עלות חופשי חודשי
עליך לבדוק כמה עולה חופשי חודשי ואכן שמדובר בכרטיס חופשי חודשי שמשרת את הנסיעה שלשמה נועד
|
| ימי חופשה שלו שולמו לאחר התפטרות | אילנה | 31/08/11 17:15 |
| | שלום
שמי אילנה ברצוני לדעת מה החוק אומר עבדתי כ 2 וחצי בגן פרטי
הגשתי מכתב התפטרות עבדתיי עד 18 לאוגוסט אני צריכה לקבל
משכורת של אוגוסט ונתרו לי 2 ימי חופשה שלו שילמו האם מגיעה
לי גם תשלום עבור ימי חופשה לאחר התפטרות
בתודה אילנה
מצפה לתשובה
|
| | תגובה ל: ימי חופשה שלו שולמו לאחר התפטרות | שחר פלק , רו"ח (מוסמך במשפטים) | 01/09/11 03:28 |
| | שלום
ימי חופשה לאחר התפטרות מה כוונתך?
|
| שעת הנקה | שרית | 30/08/11 15:46 |
| | האם כאשר ביקשתי מהמנהלת שעת הנקה מגיעה לי או שזה לא חובה אלה זכות תודה
|
| ימים מצטברים | קרן | 30/08/11 07:49 |
| | בוקר טוב אני מטפלת במעון כבר 4 שנים ויצאתי לחופשת לידה במהלך השנה רצית לדעת האם מנהלת הגן צריכה לשלם לי ימים מצטברים בזמן שהאיתי בחופשת לידה או שלא בתודה קרן
|
| | תגובה ל: ימים מצטברים | שחר פלק, רו"ח (מוסמך במשפטים) | 30/08/11 11:41 |
| |
שלום
פני לפורום משפטי - הפורום אינו עוסק בסכסוכי עבודה .
מציע לך לנסח את שאלתך בפורום משפטי באופן יותר ברור ,היות שלא מובן מה כוונתך ימים מצטברים.
|
| תשלום לסייעות בחודש אוגוסט? | שרון | 29/08/11 02:31 |
| | שלום רב,
בחודש אוגוסט, אצלנו בגן, הגן סגור כ-9 ימים.
האם צריך לשלם לסייעות שכר מלא, כאילו עבדו חודש מלא?
(מדובר בסייעות חדשות יחסית, שלא צברו 9 ימי חופש, אלא 2-3 ימי חופש), כך שגם אם אני פודה ימי חופש, יש ימים שהם "על חשבוני".
כלומר- האם העובדה שהגן סגור, ואני לא "מספקת להם עבודה", למרות זמינותן לעבוד, אומרת שאני צריכה לשלם להם?
תודה
שרון
|
| | תגובה ל: תשלום לסייעות בחודש אוגוסט? | שחר פלק , רו"ח (מוסמך במשפטים) | 29/08/11 13:48 |
| |
שלום
כעקרון חסר לי פרטים רבים וכמו כן עובדות המקרה
באופן עקרוני אני מניח שהם עובדות שעתי
לכן את משלמת לפי שעות בלבד שהם עבדו
מותר לך לפדות את ימי החופש בגין הימים שלא עבדו בתנאי שהודעת להם מראש
את לא אמורה לשלם לעובד שעתי בגין הימים שהגן סגור כי למעשה הם לא עבדו
שאלותיך מורכבות ואין להקל בהם ראש- דעתי היא שתהיי מטופלת ברואה חשבון שמבין בתחום דיני עבודה
|
| משכורת גלובלית | סייעת | 27/08/11 18:34 |
| | עובדת 6 ימים בשבוע 7.30-16 יום ו 7.30-12.30 משכורת גלובלית 4500 כולל נסיעות . לאחר תשלום פנסייה משכורת 4360. לא מקבלת שעות נוספות מעבר ל186 שעות חודשיות .בערבי חג שהגן סגור משלמים .חופשה שנתית לא בטענה שקיבלתי שהגן סגור. בתלוש רשום שכר שעתי שעות העבודה הרשומים בתלוש פחות משעות העבודה בפועל. לציין כשאני לא מגיעה לעבודה מורידים לי מהמשכורת יותר ממה שמשלמים לי. האם זה חוקי.
|
| | תגובה ל: משכורת גלובלית | שחר פלק, רו"ח (מוסמך במשפטים) | 28/08/11 02:37 |
| |
שלום
שכר המינימום כיום 4100 שקל לחודש לשכר גלובלי - זה החוק
צריך לעבוד 186 שעות
חופש מותר למעביד להחליט שתנצלי החופש שלך במועדים הנוחים לו ובתיאום מראש
וגם לך מותר לדרוש לקבל חופש מתי שנוח לך וגם בהתראה ובתאום מראש
לידעתך בשכר גלובלי אם הוא משלם לך שכר מלא כמו שסוכם ,מותר לו לנכות לה ימי חופש במידה ונעדרת או שלא עבדת ולכן תבדקי אם הביא לך שכר מלא
הפורום לא נועד להיות בורר
|
| עוסק פטור או מורשה | נטלי | 26/08/11 16:43 |
| | היי שחר
אני השנה פותחת משפחתון של 5 ילדים בלבד המשפחתון פרטי ולא שייך לשום ארגון
כרגע התייעצתי עם רואה חשבון אחד וביום ראשון הקרוב יש לי פגישה עם עוד שניים...
בפגישה שהייתה לי הסביר לי כי אני ככל הנראה אפתח עוסק מורשה, האמת שלא ברור לי למה
אני מניחה שאם על ילד משלם 1500 אז 7500 אני מניחה שהוצאות כולל מים ארנונה חשמל אוכל זה 1500 בחודש אז זה נראה כי אני פטור??!! מה דעתך?
|
| | תגובה ל: עוסק פטור או מורשה | שחר פלק, רו"ח (מוסמך במשפטים) | 28/08/11 02:33 |
| |
שלום
דעתי היא שתעשי תחילה אבחון עסקי - לפני שאת פותחת בכלל עסק
באבחון העסקי ניתן לאבחן את הסוגיות השונות
כי בסופו של דבר מדובר בתכנון שאין להקל בו ראש
תוכלי לפנות אלי לשם לעשות אבחון עסקי - למרות שזה עולה כסף - הדבר לדעתי שווה ההשקעה.
שהרי שתלכי לעשות אבחון אצל רופא או רק לדבר עם רופא פרטי תשלמי לו כסף שלרוב זה סכום לא מבוטל ....כי זה הבריאות שלך
גם עסק עולה בבריאות וכדי למזער כדאי לעשות אבחון עסקי
מתוך הדברים שלך ניתן להבין שאת מודאגת
ואכן את צריכה להיות מודאגת
|
| סגירת גן | בעלת גנים | 25/08/11 08:57 |
| | ברשותי 2 גנים ואני מעוניינת לסגור את הגן בשנה הקרובה, מתי הכי כדאי לסגור האם עדיף באמצע שנה ואז לקבל תמורה למוניטין+ילדים שאני מעבירה ובכסף זה לשלם פיצויים? יש לציין שיש לי 12 עובדות, כמה בכלל אפשר לקבל? כיצד מחשבים זאת?
|
| | תגובה ל: סגירת גן | לבעל הגן שלום | 26/08/11 00:10 |
| | לבעל הגן שלום
כמה רווח נטו יש מעסק זה אחרי כל הניכויים? האם זה רווחי במידה ואני פותחת ביחידה שאני בונה
בלי שכירות
תודה כרבה
נטלי
|
| | תגובה ל: סגירת גן | שחר פלק, רו"ח (מוסמך במשפטים) | 26/08/11 14:23 |
| | שלום
לדעתי את צריכה ליווי מקצועי על מנת שתוכלי למקסם את הרווח שלך ממכירת הגן ילדים
כמו כן הדבר תלוי במאפיינים רבים למשל מיקום הגן , יתרונות "פיזיולוגים" , חסמי כניסה וכו
תוכלי לפנות אלי במייל שנוכל לקדם את העניין
כמובן שגם צריך לעשות הערכת שווי ולנתח תוכנית לעניין כל הפרמטרים כולל מה שציינת
|
| מס הכנסה | מטפלת ותיקה | 22/08/11 14:50 |
| | שלום,
אמי מזה 9 שנים עובדת כמטפלת בבית המשפחה.
היא החלה במשרה מלאה ובמשך הזמן כשהילדים גדלו עברה לחצי משרה.
כיום מתברר (אמא שלי מאוד לא מבינה בנושא ואני לא הייתי מעורבת) שאין לה תלוש משכורת, ושעד היום המעסיקה שלה לא פתחה לה קרן פנסיה.
שאלתי, מה ניתן לעשות בנושא??גם בנוגע לקרן פנסיה, האם היא חייבת להפקיד לה רטרואקטיבי עבור כל השנים וגם בעניין מס הכנסה.. משכורתה כ-5,000 ש"ח.
אודה לתשובתך..
|
או ככה: 
או אפילו ככה: 
)
דף הבית
פורומים
צור קשר
כתוב תגובה 
סגור חלונית
למאגר הטפסים של מס